1、试用期被辞退，如果是因为能力不足，无法满足公司要求，是没有赔偿金的
3、如果是因为严重违反公司规章制度，或是严重失职给公司带来巨大损失而被裁员的话，是没有赔偿的
5、如果是由公司不发工资等原因，主动向公司辞职，是可有要求N倍赔偿金的
