人力资源二级考试攻略

1、选择学习方式：根据自传陔侔抒己的情况选择合适的学习方式，具体方式有：网络在线学习、自学、参加培训班，以上各个菱诎逭幂方式均有优缺点。一般来说，参加培训班效果会更好，网络在线学习一般，自学最差，但费用也依次减少。备注：如果有较高的学习自制力，或有2年以上人力资源管理工作经验，也可以选择自学方式。

3、精读教材阶段：在完成上一步后，我们要结合考试重点（比如：课后习题、历年考试题目）对培训教材中的重点内同柙丕牌容进行精读。举例：当我们学习完《第一章：人力资源规划》后，开始做本章节的练习题（可以购买历年考试真题），然后基于练习题找到教材上对应的知识点，将本知识点进行巩固复习。备注：二级大约50个单元内容，每个单元的重点大约10个，合计500个知识点。

5、大量做题阶段：大量做题是通过人力资源考试的法宝，大家可以通过做历年的考试真题等方式进行做题，一般来说，至少要做5-6套试题。