如何平衡用人单位和劳动者权益

1、第一：有相关的法律的事情，有条列严格规定的我们一定要按照我们的条列来，严格的执行，不得不说一定的规章制度我们还是要严格的执行的呢，不然的话我们会失去一些其他的东西！

3、第三：建立完善的制度，不得不说这个制度我们可能有些时候觉得就是没那么好，但是这个是出于不断的完善的过程中的呢，那么我们一定要从上层开始，完善我们这个制度！

5、第五：用人单位如果和劳动者有关于冲突的时候，一定要先用洽谈的方式，沟通的方式先解决一下，实在不行我们可以请这个工会和其他的一些调节机构来帮忙，这样的话也是可以很快的处理问题的呢！

7、第七：做好相关的福利措施，因为员工有些时候还是比较关心这一块的呢，尤其是工资福利，所以我们就要做好双方的平衡，这样的话我们的员工也就不容易和我们的公司起这种冲突！